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 金链可能断裂的红色警报。据夏普公司预计,在截至2013年3月底的财年,公司将亏损18亿美元,以及高达2000亿日元的债务。事实上,三星并非夏普资本合作签下的第一单,而只能算是再下一城。2012年12月初,美国高通()公司捷足先登,向夏普注资99亿日元(约合1.2亿美元),获得夏普公司5%的股权,双方合作开发下一代显示屏技术。显示屏,被业界誉为夏普的救命丹。据称夏普是世界首个量产面板的公司,也传言苹灵活性的观念。智者生存和敏者生存正在成为可持续效益的基础。我们是否具备由内而外的弹性,足以承受剧变带来的喧嚣扰攘?还是说对于前行路上迎面袭来的每次变化,我们都要严阵以待,见招拆招?公司创始人肯布鲁索()指出,当我们在高层管理者的岗位上一路升迁时,必须逐渐习惯面对不确定性和突如其来的变化。作为领导者,我们需要具备整合能力,将看似散乱的碎片糅合到一起,赋予它们意义,设计出新颖而富有创意的解决方案。同时如果这种偏差与面试中的瞬间判断相结合,问题就自然产生了。比如,一位候选人面试迟到,浑身湿漉漉,面试官若忽略了突降暴雨且交通大拥堵的客观原因,可能会认为他缺少时间观念,从而对他的第一印象很难好起来;再如,当面试官对某候选人的第一印象很好,听到应聘者滔滔不绝的谈吐,就会想当然地认为,他能胜任复杂的商务谈判。事实上,这只意味着他擅长表达,与是否精于谈判艺术是两回事。此外,每个面试官都有自己的性格偏好,因。

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(责任编辑:戎寒珊)

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